4月14日，首届贵州省人力资源服务大赛创新项目评比活动决赛在贵阳举行。

18家企业通过项目路演、专家提问、专家打分、评分确认等环节，最终评选出贵州省2023年度人力资源服务创新金、银、铜奖及年度人力资源服务网络人气奖等奖项。其中，部分获奖项目将由省人力资源和社会保障厅推荐参加第二届全国人力资源服务业发展大会。

遵义市汇川区农腾人力资源服务有限公司执行董事朱柏林

决赛参评企业、遵义市汇川区农腾人力资源服务有限公司带来的参评项目是企业开发上线的就业云平台，项目以大数据和云计算为依托，实现数据化、精准化的人力资源服务。“和全省优秀的人力服务资源有限公司交流学习，能够让我们更多更好地学习他们的经验做法。”公司执行董事朱柏林告诉记者。

广东汉普人力资源有限公司贵阳分公司董事长付金玉

决赛参评企业、广东汉普人力资源有限公司贵阳分公司带来的参评项目是司法辅助事务性工作社会化购买服务。当前该公司已在全国开设50多家分支机构，服务法院60余家，司法辅助团队服务当事人每年达800万人次。公司董事长付金玉告诉记者，人力资源乙方服务行业，在北上广深已经非常成熟，但在贵州地区，还有待发展。“活动的开展，让我们技术能力得到全方位的提升，希望能影响更多的从业人员参与进来，创新和开发出更多符合现在产业发展要求的人力资源服务产品及项目。”

据了解，此次评比活动是第十一届贵州人才博览会的重要组成部分。自今年3月活动启动以来，共有58家企业申报参评。

近年来，贵州省人力资源服务业稳步发展，现有1个国家级、2个省级、2个市（州）级共5个人力资源服务产业园。2022年省委省政府将人力资源服务纳入服务业创新发展十大工程，启动省级人力资源服务业龙头企业培育计划，全省人力资源服务业发展已初具规模。