有这样一群人，他们走进田间地头，挽起裤腿与村民一起劳作；他们走进农户家里，跟村民说知心话，为他们排忧解难;他们全力以赴工作，帮助村里找项目、投资金，成为激发村民致富的“新能量”……他们，就是遵义市正安县乡村振兴工作队的驻村干部。

2021年5月，中共中央办公厅印发《关于向重点乡村持续选派驻村第一书记和工作队的意见》。为贯彻落实党中央决策部署，正安县选派95支乡村振兴驻村工作队，294名驻村干部(其中第一书记95人、工作队员199人)，下沉到该县90个脱贫村、2个易地扶贫搬迁安置社区、1个省级乡村振兴示范村和2个市级乡村振兴示范村，为全面推进乡村振兴、巩固拓展脱贫攻坚成果提供坚强组织保证和干部人才支持。

发展产业强村富民

“升级培壮”规模小、链条短、抗风险弱的脱贫产业，引入新业态、新机制、新支撑，是保持乡村产业活力的关键一环。

今年34岁的张娅，是正安县市场监督管理局派驻到杨兴镇桐梓社区的第一书记。2021年9月，张娅和其他驻村干部经认真走访调研，决定在社区已拥有粮油加工厂、蜂蜜加工厂基础上，引入资金、技术、管理经验，成立供销合作社，并制定产业发展整体规划，采用“合作社+脱贫户”的方式，吸纳1029名脱贫群众入股参与经营运作。

“今年，我们将发展辣椒500亩、高粱300亩、马桑菌10万棒。”张娅表示，希望自己的工作有成效，集体经济有起色，群众幸福指数不断攀升。

和桐梓社区一样，正安县其他村(社区)的驻村第一书记、驻村干部，通过支部引领推动、项目扶持带动、特色产业促动、盘活资源撬动发展等举措，坚持把发展壮大村集体经济作为建设美丽乡村和实施乡村振兴战略的重头戏来抓。

庙塘镇板房村按照“三长两短”发展思路，以白茶、方竹、蜜蜂为长效产业，以辣椒、蔬菜为短效产业，带动群众就业增收，2021年实现产业收入近730万元；流渡镇林关村发展金银花600余亩、烤烟1500亩、莲藕230亩，并兴建生猪养殖场，有效解决了1200余名村民的就业……

如今，正安县各村(社区)特色产业发展亮点纷呈，逐步形成“一村一品”的农业产业格局。

用心用情为民解忧

“群众想什么、盼什么，就是驻村干部工作的方向和目标。”格林镇木盆窝村驻村第一书记何世顺表示。

2017年7月，何世顺成为正安县汽车客运站派驻到木盆窝村的驻村第一书记。他和其他村干部一起，通过多管齐下的帮扶措施，带领贫困户发展产业，壮大新型农村集体经济，使该村于2020年实现全面脱贫。

“我在这工作了近4年，对村情比较了解，也对村民有深厚感情。”因此，在完成脱贫攻坚工作后，何世顺选择继续留在木盆窝村开展乡村振兴工作。

驻村最重要的是“驻心”。何世顺对此深有体会：“驻村干部要沉下身子，着力推动解决群众‘急难愁盼’问题，这样才能切实增强群众的获得感、幸福感和满意度”

“谢谢驻村工作队、谢谢你……”3月27日，安场镇正江村村民熊永模对驻村工作队队员冯永连声致谢。

熊永模是一名孤寡老人，患有慢性病且行动不便，是驻村工作队帮扶的重点对象。每次上门走访，冯永都会送来药品和生活物资。

冯永是正安县第五中学的教师，驻村后，服务对象由学生变成了群众，他把“课堂”移到田间地头，积极宣传党的方针政策，真心实意做好乡村治理和扶贫帮困工作，架起了党和群众之间的“连心桥”。

从正安县委组织部了解到，2021年，该县95支驻村工作队走访群众28000余户，帮助群众出主意、选产业、谋路子1000余个。同时，通过群众会、院坝会宣传党的方针政策1400余场次，解决群众实际困难680件。

涓滴成河，情暖山乡。在正安县的乡村大地，这95支驻村工作队、294名驻村干部，用一次次奔走、一场场淬炼，书写着乡村振兴新答卷。