座谈会上， 杜薇汇报了我县易地扶贫搬迁后续扶持工作情况， 代表们对我县易地扶贫搬迁后续扶持“五个体系” 建设工作给予充分肯定，认为水城县委县政府高度重视易地扶贫搬迁工作，水城县易地扶贫搬迁规模大，搬迁人数全省第二，全市第一，各安置点基础设施建设投入大，各安置点社区服务和管理成效明显，搬迁群众生活及精神面貌有很大变化，干部职工真情实意为群众办事，为民解忧。

代表们还针对目前存在的问题提出建议和意见。他们指出，水城县易地扶贫搬迁后续扶持工作已经取得一定成效，但还不能放松，在接下来的工作中，要有针对性的开展就业技能和素质提升培训，让有劳动力的搬迁群众拥有“一技之长”。要在安置点内培育市场，在安置点外发展产业解决就业，确保搬迁群众多渠道就业。社区要成立专门的劳务机构，为搬迁群众提供就业指导，要加大对各安置点群众的政策宣传力度，要进一步完善配套公共服务设施。社区干部配备及待遇要统一标准，制定考核机制，激活社区干部干事激情。要吸纳年轻优秀的搬迁群众进入社区队伍中来，要加强社区基层党建工作。各安置点要多举办各种文艺活动，丰富群众生活。县政府可以开展一次全县的易地扶贫搬迁后续扶持“五个体系”建设的现场观摩会，借鉴各安置点的好经验、好做法，促进各安置点后续扶持“五个体系”建设。要加强和完善社区网格化管理、治安立体化防控，激发群众内生动力，扎实把“后半篇文章”做深做实做细，确保搬迁群众稳得住、快融入、能致富。