当前，全球能源资源格局深刻调整，矿业领域加速向数字化、智能化、绿色化转型。矿业人才如何培养？产教融合如何深化？5月23日，来自全国矿业类高校、行业企业及科研院所的200余名专家、学者齐聚六盘水师范学院，共同参加“2026全国高校矿业类人才培养教育教学论坛”，为推动矿业高等教育高质量发展、培养适配国家战略需求的拔尖创新人才贡献智慧与方案。

本次论坛由教育部高等学校矿业类专业教学指导委员会、中国矿业大学主办，六盘水师范学院、北京天玛智控科技股份有限公司及煤炭无人化开采数智技术全国重点实验室等多个全国重点实验室承办。作为落实《全国高校矿业类人才培养云龙湖共识》的年度重要活动，论坛已是第三届。继2024年在中国矿业大学、2025年在东北大学成功举办后，本届会旗薪火传至西南能源重镇六盘水。

上午8时30分，论坛正式开幕。六盘水师范学院党委书记胡兴灿首先致欢迎辞，他介绍了学校扎根“江南煤都”、服务地方矿业发展的办学实践，表示将把“三线精神”融入育人全程，努力培养“下得去、留得住、干得好、能创新”的高素质矿业人才。

论坛现场举行了2026年全国矿业类教育教学成果系列奖项颁奖仪式。据组委会介绍，自今年1月启动申报工作以来，共收到28家单位184项申报，经函评与会评两轮严格评审，最终评选出优秀专业教师、教学成果奖、课程奖、教材奖及优秀毕业设计（论文）等5类共计90项奖励，评审过程向一线青年教师倾斜。同期，王国法院士向六盘水师范学院赠送了其主编的太阳石系列科普丛书《发现太阳石》100册。

颁奖结束后，举行了论坛会旗交接仪式。本届承办单位六盘水师范学院将会旗交到下一届承办单位昆明理工大学手中。交接的是旗帜，传递的是责任与期待，下一届论坛将在昆明理工大学举办。

随后论坛进入报告阶段。与会专家围绕新工科建设与能源战略转型背景下的矿业类人才培养模式改革创新展开深度研讨，共设置了26场高水平的学术报告。中国工程院院士王国法以“数智技术与智能采矿融合发展”为题作首场报告，系统阐述了智能化采矿的前沿趋势与人才需求新特征。

此后，来自全国高校的矿业类院系负责人及专家学者先后作专题报告，围绕智能矿山复合型人才培养、产教融合高端人才实践创新、“三创·四阶·五育”创新创业教育、课程思政建设、工程教育专业认证、国际交流模式等议题分享了最新成果。

作为国家重要的能源基地和西南地区煤炭工业的“压舱石”，六盘水素有“江南煤都”之美誉。得益于“三线建设”时期积淀的工业根基与矿业传统，当地矿业教育获得了得天独厚的发展土壤。近年来，六盘水师范学院依托区域资源优势，锚定绿色开采、洁净利用、智能矿山与生态修复等方向，持续强化矿业工程学科建设，成功获批贵州省“一校一特”交叉学科群——“富矿精开”学科群，走出了一条服务地方能源产业的特色发展之路。

当前，矿业高等教育正经历深刻变革与转型升级。与会专家指出，在“双碳”目标与能源安全双重使命交织的背景下，未来的矿业人才不仅要掌握开采技术，还需具备智能控制、生态修复及经济管理等综合能力。高校必须顺应行业智能化转型趋势，着力培养兼具矿业工程、人工智能、机械工程等多学科交叉背景的复合型人才。

六盘水师范学院将借助本次论坛提供的宝贵契机，广泛借鉴全国矿业教育领域的优秀实践成果，推进产教双向融合与科研教学协同，持续完善课程结构、革新人才培育方式，倾力锻造一批高素质的应用型人才，为区域经济进步与能源强国战略筑牢人才基础。