省卫生健康委近日联合多个部门下发通知，贵州省人民医院等42家医院成为建立健全现代医院管理制度首批省级试点。按照工作任务，试点医院将积极推进医疗联合体建设，特别是在传统医疗力量相对薄弱的县、乡、村，探索组建县域医疗卫生共同体。
试点医院将全面开展薪酬制度改革，允许突破现行事业单位工资调控水平，依法全面推行聘用制度和岗位管理制度，实行合同制管理，逐步实现同工同酬同待遇，鼓励有条件的医院试行公立医院主要负责人年薪制。严禁给医务人员设定创收指标，医务人员个人薪酬不得与医院的药品、耗材、检查检验等业务收入挂钩。严禁公立医院举债建设和将公立医院抵押贷款，坚决维护公立医院公益性。
同时，逐步提高诊疗费、护理费和手术费等医疗服务收入在医院总收入中的比例。鼓励有条件的地方在医疗服务价格调整基础上，逐步取消耗材加成，积极推行按病种付费等多元复合式医保支付方式。
通知规定，2019年，凡试点医院出现未实现收支平衡、医疗服务收入占比小于35%、门诊住院患者满意度及职工满意度未达全国平均值等情况之一，将退出省级试点。
编辑 孙滢
记者 任洪召
