近年来，贵州省江口县坚持人民信访为人民的思想，深入学习践行“浦江经验”，聚焦“控增量、减存量、防变量”三个关键，高位推动、创新机制、精准发力，完善建立长效机制，打通信访“最后一公里”，为构建和谐稳定的社会环境、实现经济社会高质量发展提供了重要保障。

坚持领导带头，树立信访工作“风向标”。县委、县政府主要负责同志带头对重大疑难、历史遗留信访案件等进行重点包案，统筹全县资源力量攻坚化解。

聚焦一线培养，强化信访工作“动力源”。创新领导干部学习锻炼、培养管理方式，出台《江口县信访工作责任制实施细则》，将信访工作纳入各地各部门党政领导班子成员履行“一岗双责”、述职述德述廉的重要内容，要求各级各部门在人力、财力、物力上加强对信访工作的倾斜，实行目标化、清单化管理，确保工作有方向、有条不紊地推进落实。

扭住关键环节，扣紧信访工作“责任链”。制定出台信访工作“一票否决建议权”机制，将信访工作与年底绩效考核相挂钩，考核的结果运用在科级干部提拔任用、年底综合评比中，对干部提拔任用实行查看是否有参与信访相关工作经历或履行信访工作职责情况，对没有参与信访相关工作经历或履行信访工作职责不力的不予提拔任用。

（封面图来源：江口县人民政府网）