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教育部:高校至少要为每名就业困难群体毕业生推3个岗位

北京日报客户端
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教育部日前联合中国残疾人联合会启动“面向2023年高校残疾人毕业生网络招聘活动”,面向全国高校残疾人毕业生发布招聘信息,开展招聘活动,拓展就业渠道。活动将持续至7月20日,预计将有500余家用人单位提供超1.5万个岗位信息。

招聘活动期间,教育部与中国残疾人联合会分别在国家大学生就业服务平台、中国残疾人就业创业网络服务平台开设专题页面,供用人单位免费发布招聘信息和招聘活动,供残疾人毕业生浏览查询、投递简历和应聘。岗位信息检索除了按地区、行业、公司性质等常规分类,还增加了残疾类别的选项,毕业生可根据自身实际情况,按照视力残疾、听力残疾、肢体残疾等分类精准对接岗位要求。

记者注意到,不少岗位标注“仅供残疾毕业生”。例如,一家机械动力设备制造公司面向肢体残疾毕业生递出橄榄枝,开放软件测试类岗位。入职的毕业生将在有经验的工程师指导下,负责或支持完成软件集成和测试工作,培训客户使用产品,“我们向员工、合作机构传播包容的理念,同时调整工作环境,完善无障碍设施,欢迎更多优秀的毕业生加入。”

该招聘活动是教育部2023届高校毕业生就业“百日冲刺”行动的重要内容之一。教育部要求,“百日冲刺”期间,各地各高校要重点帮扶求职受阻的毕业生,针对有就业意愿但在求职中屡屡受挫、尚未落实岗位的毕业生,特别是困难群体毕业生,高校负责教师要及时跟进,帮助学生分析诊断求职中的问题,完善个人简历,合理选择就业目标,提升求职技能。各高校至少为每名就业困难群体毕业生精准推送3个岗位。

编辑

王涛

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