“非常感谢工会，为我们提供了一次难得的疗休养机会。我会把状态调整好，努力为‘强省会’贡献自己的力量。”贵州省贵阳市政建设有限责任公司职工杜中霏在参加完疗休养活动后对记者说。今年，贵阳市总工会结合职工红色线路研学、民宿体验助力乡村振兴等设计了新疗休养行程，赢得了劳模职工好评。这是贵阳市总不断深化服务职工能力、聚焦主业助力该市“强省会”战略的一个缩影。

2021年，贵阳市委市政府瞄准新型工业化、新型城镇化、扩大内需提振消费等课题，大力实施“强省会”五年行动，打造西南地区重要增长极。计划到2025年，贵阳将重点实现工业产业结构优化，城市常住人口达到700万人，城镇化率达到80%左右。对此，贵阳市总聚焦主责主业，团结凝聚全市百万职工，争当“强省会”主力军。

贵阳市总从提升技能人才素质和深化产业工人队伍素质入手，努力为全市提供强大技能人才支撑。市总在全市工业企业中广泛开展“建功十四五、聚力强省会”主题劳动竞赛，围绕“1+7+1”重点行业打造职工技能大赛品牌，覆盖参赛单位5429余家，参赛职工457623名。同时，市总还加强劳模和工匠人才创新工作室建设，协助市委、市政府制定出台《新时期贵阳市贵安新区产业工人队伍建设改革实施方案》。市总以“五小”群众性经济技术创新活动为抓手，强化产业链上科技攻关，大力培育选树“筑城工匠”激发职工创新创造活力。

为给全市职工提供更优质的服务，贵阳市总围绕服务一线职工便利生活，整合职工之家、职工小家、职工书屋、“工会爱心托管班”“母婴温馨小屋”等服务阵地，为职工提供“家门口、一站式”服务，让“工”字服务体系建在职工家门口，建在职工身边，打造全市职工“15分钟生活圈”升级版。前不久，贵阳市总出台《关于做好新时期全市职工疗休养工作的实施意见》，致力维护职工身心健康，激发劳动热情，重点关注生产一线职工，助推拉动全市旅游消费。此外，贵阳市总还积极加强工人文化宫改革创新转型发展，通过购买服务的方式，撬动更多社会文艺团体、职工文艺骨干等优秀人才、优质资源参与到繁荣职工文化中来。

贵阳市总工会党组书记、副主席李成表示，下一步，该市将在增强职工创新创造能力上持续发力，打造“蓝领创新”品牌，让产业工人、技能人才成为推动贵阳市、贵安新区高质量发展的一支重要力量。